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SUMMARY:Les systèmes
DESCRIPTION:Où se cache l’espoir en des temps troublés ? Où l’espoir se dissimule-t-il ?\nLe 1er juin, nous explorerons ensemble, avec Anne Lemaire, le cadre de pensée de la Human Systems Dynamics (HSD), dans lequel Anne se plonge depuis 2009 pour aborder le changement autrement. Il ne s’agit pas ici d’un changement statique, mais d’un changement dynamique : à l’image d’un organisme qui s’adapte en permanence, qui émerge – vivant, respirant, en résonance avec son environnement.\nEnsemble, nous apprendrons à reconnaître les schémas présents dans nos défis, à donner du sens à ce que nous observons et à expérimenter de petites actions. Nous aborderons nos « problématiques tenaces » (sticky issues) pour en explorer les dimensions et en dénouer la complexité de manière subtile mais puissante.\nParfois, il ne s’agit pas de travailler plus dur ou de planifier plus intelligemment, mais de créer les conditions justes – et cela commence souvent par nous-mêmes, en tant qu’acteurs du changement.\nDans la complexité, il n’existe pas de réponses simples.\nMais peut-être pouvons-nous trouver autre chose : une manière de continuer à avancer, de rester fidèles à l’incertitude, et de construire encore et encore – parfois avec hésitation, parfois avec courage – de l’espoir.\n \n\nDepuis plus de 30 ans, Anne Lemaire accompagne leaders, équipes et organisations dans leurs transformations. Après 20 ans dans le secteur IT/Télécom à l’international, elle travaille depuis 2011 comme coach et facilitatrice indépendante en développement du leadership et des organisations, auprès d’acteurs comme Sioo, AMS, HEC Liège ou les institutions européennes.\n \nSa pratique mêle leadership, pensée systémique, méditation, marche, voix et chant, dans une approche holistique et profondément humaine. Par son écoute et sa présence, Anne crée des espaces propices à l’exploration, à l’apprentissage et au mouvement collectif.\n\n
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